Caratteristiche e regole d’uso per la pubblicazione delle offerte su PizzaDocJOBS

Un’azienda può pubblicare un’offerta di lavoro gratuitamente previa registrazione.
Un’offerta di lavoro è caratterizzata dal fatto che presenta ai candidati un posto vacante definito, relativo a una provincia specifica e classificato in una categoria concreta. Nel momento in cui si pubblica un’offerta di lavoro è importante definire con attenzione i dettagli del posto vacante, la provincia e la categoria, perché sono i dati che definiranno l’offerta durante tutta la durata della pubblicazione.
Le offerte rimarranno pubblicate sul sito in base alle informazioni riportate di seguito. Durante questo periodo, sarà possibile disattivare o riattivare ciascuna di esse in qualsiasi momento e modificare qualsiasi tipo di campo descrittivo (eccetto quelli menzionati).
I servizi di PizzaDocJobs sono utilizzabili gratuitamente previo inserimento dei seguenti dati in fase di registrazione:
Nome Azienda, Indirizzo Azienda, Nome e Cognome del Referente aziendale, Email e Telefono
Con l’accesso all’area riservata sarà possibile pubblicare offerte lavorative e ricevere candidature a partire dal momento dell’adesione al servizio sulla propria mail di riferimento.

Condizioni di pubblicazione delle offerte lavorative:

Veridicità delle informazioni
Uno dei requisiti fondamentali al momento della pubblicazione di un’offerta è la veridicità. Tutti i dati inseriti devono essere reali e conformi alle leggi vigenti. I candidati possono segnalare al Servizio Clienti le offerte non corrispondenti alla realtà e/o contrarie alle presenti regole che saranno attentamente vagliate.
La veridicità dell’annuncio verrà in ogni caso controllata previa pubblicazione.

Qualità delle offerte lavorative – Condizioni d’uso
Le offerte pubblicate devono rispettare la qualità del servizio offerto da PizzaDocJobs.
Le offerte devono riferirsi a posti vacanti all’interno dell’azienda; sono ammessi link che indirizzino i candidati alla sezione dedicata alla selezione del personale del sito web aziendale. Per ogni posto vacante dovrà essere pubblicata un’offerta di lavoro. Nel caso in cui siano disponibili più posti vacanti per lo stesso ruolo, questi andranno indicati con un numero nella sezione “Posti vacanti” al momento dell’inserimento dell’offerta.
Le informazioni contenute nelle offerte devono essere chiare e concise. A tal scopo, consigliamo di utilizzare un linguaggio professionale, che aiuterà a trasmettere una buona immagine dell’azienda
Le offerte di lavoro pubblicate su PizzaDocJobs devono riferirsi a contratti legalmente validi.
La società Giaccoli& Partners srls, denominata in seguito Accademia Nazionale Pizza DOC, che offre tale servizio di incontro di domande e offerta di lavoro nel mondo della ristorazione e in particolare “pizzeria” non accetta:
offerte non conformi alle indicazioni espressamente fornite da PizzaDocJobs e/o aventi contenuti contrari alla normativa applicabile;
offerte che prevedano iscrizioni di minori senza la tutela e il consenso dei loro genitori o tutori, o che contravvengano alle vigenti disposizioni normative e leggi comunitarie;
offerte che implichino una preselezione di lavoratori in base a: convinzioni personali, affiliazione sindacale o politica, credo religioso, sesso, orientamento sessuale, stato matrimoniale o di famiglia o di gravidanza, età, handicap, razza, origine etnica, colore, ascendenza, origine nazionale, gruppo linguistico, stato di salute, eventuali controversie con i precedenti datori di lavoro;
offerte che non contengano disclaimer anti-discriminatori qualora l’offerta sia rivolta a tutti i candidati, senza alcun vincolo derivante dalla relativa mansione, con un profilo professionale compatibile (es. “Cercasi pizzaiola”);
contenuti o materiali che promuovano o diffondano informazioni false o fuorvianti o attività illecite, così come qualsiasi altro contenuto o materiale vietato dalle presenti Condizioni d’Uso;
la promozione o l’avvallamento di una copia illegale o non autorizzata di lavori altrui protetti da copyright (come, a titolo meramente esemplificativo, rendendo disponibile software pirata o collegamenti agli stessi);
l’invio di posta e/o email ovvero l’effettuazione di telefonate indesiderate al fine di promuovere e/o pubblicizzare prodotti o servizi agli Utenti, così come contattare gli utenti che hanno esplicitamente richiesto di non essere contattati.
Modalità di contatto
Nelle offerte di lavoro pubblicate su PizzaDocJobs è possibile richiedere al candidato di contattare l’azienda per ottenere maggiori informazioni, inserire il numero di telefono aziendale e la e-mail aziendale.
Responsabilità delle aziende
L’azienda che contravviene a vigenti disposizioni normative si assume la responsabilità esclusiva di tutti i danni, esentando l’Accademia Nazionale Pizza DOC da qualsiasi responsabilità. Le offerte di lavoro pubblicate in PizzaDocJobs sono unicamente per uso interno delle imprese con posti vacanti. Non è permesso vendere le offerte di lavoro di PizzaDocJobs a terzi. Le aziende saranno responsabili degli eventuali danni e delle relative conseguenze, mentre l’Accademia Nazionale Pizza Doc sarà esonerata da qualsivoglia responsabilità in questo senso.
Si tenga presente che le aziende che pubblicano offerte di lavoro che violino le presenti condizioni verranno rimosse dal sito web.
Disposizioni generali
L’ Accademia Nazionale Pizza DOC, conformemente alla sua politica di gestione interna dei prodotti, si riserva la possibilità di:
decidere in qualunque momento le azioni da compiere in caso di annunci che infrangano le presenti regole o i principi su cui si basa;
modificare/aggiornare le regole in qualunque momento, anche senza alcun preavviso;
modificare la rubricazione degli annunci per ragioni editoriali e/o per rendere più comprensibile il contenuto dell’annuncio stesso.

Regole d’uso per i candidati su PizzaDocJobs
Le regole d’uso qui presentate si applicano ai candidati registrati su PizzaDocJobs che cercano lavoro tramite la nostra piattaforma, aderendo a una o più selezioni in atto per il profilo di interesse. Prima di completare la registrazione, gli utenti sono tenuti ad accettare le presenti regole d’uso.

Uso corretto della piattaforma
In primo luogo, in qualità di candidato, l’Accademia Nazionale Pizza Doc non fa una selezione ma mette in contatto i candidati con le aziende che hanno promosso la selezione.
Solo registrandoti è possibile visualizzare le offerte complete di lavoro delle Aziende.
Con l’utilizzo del servizio, gli utenti si assumono l’esclusiva responsabilità circa il diritto di utilizzo delle informazioni pubblicate dagli stessi sul sito, manlevando e tenendo indenne l’Accademia Nazionale Pizza Doc da qualsiasi pretesa e/o richiesta di risarcimento formulata da soggetti terzi a fronte della violazione dei diritti di quest’ultimi.
Responsabilità di Accademia Nazionale Pizza DOC e dei candidati
L’Accademia Nazionale Pizza Doc potrà modificare in qualsiasi momento le suddette regole e condizioni, senza necessità di preavviso o notifica agli utenti.
Gli utenti saranno gli unici responsabili delle informazioni fornite e delle attività condotte in violazione alle leggi vigenti, degli eventuali danni e delle relative conseguenze, esonerando pertanto Accademia Nazionale Pizza DOC da ogni responsabilità.